Banner

CON TRÊN 18 TUỔI CÓ CÒN ĐƯỢC CẤP DƯỠNG HAY KHÔNG?

Trong đời sống xã hội và đặc biệt là trong các vụ án ly hôn, vấn đề cấp dưỡng nuôi con luôn là một trong những nội dung nhận được sự quan tâm lớn nhất. Hiện nay, tồn tại một quan niệm tương đối phổ biến trong dân sự: Khi con đủ 18 tuổi (đã thành niên), cha mẹ sẽ tự động chấm dứt toàn bộ nghĩa vụ cấp dưỡng và không còn bất kỳ trách nhiệm tài chính nào đối với con. Tuy nhiên, xét dưới góc độ Luật Hôn nhân và Gia đình Việt Nam hiện hành, quan điểm trên là chưa hoàn toàn chính xác và đầy đủ. Pháp luật vừa ghi nhận mốc 18 tuổi là độ tuổi xác định năng lực hành vi dân sự đầy đủ, vừa dự liệu các trường hợp đặc thù mà ở đó, nghĩa vụ chăm sóc, hỗ trợ tài chính của cha mẹ vẫn phải tiếp tục nhằm bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho con.

1. Căn cứ pháp lý về nghĩa vụ cấp dưỡng cho con đã thành niên

Nghĩa vụ cấp dưỡng của cha mẹ đối với con cái được quy định căn bản tại Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014. Cụ thể, Điều 110 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014 quy định rõ về Nghĩa vụ cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con: 

Trích dẫn Điều 110 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014
 "Cha, mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con chưa thành niên, con đã thành niên không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình trong trường hợp không sống chung với con hoặc sống chung với con nhưng vi phạm nghĩa vụ nuôi dưỡng con."

Bên cạnh đó, Khoản 1 Điều 118 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014 cũng quy định về các trường hợp chấm dứt nghĩa vụ cấp dưỡng. Theo đó, nghĩa vụ cấp dưỡng sẽ chấm dứt khi:

- Người được cấp dưỡng đã thành niên và có khả năng lao động hoặc có tài sản để tự nuôi mình;

- Người được cấp dưỡng được nhận làm con nuôi;

- Người cấp dưỡng đã trực tiếp nuôi dưỡng người được cấp dưỡng;

Như vậy, từ các căn cứ pháp lý trên, có thể thấy việc con đạt mốc 18 tuổi không đương nhiên làm chấm dứt mọi nghĩa vụ cấp dưỡng của cha mẹ. Pháp luật phân tách rõ ràng giữa con chưa thành niên (dưới 18 tuổi - mặc định được cấp dưỡng) và con đã thành niên (trên 18 tuổi - chỉ được cấp dưỡng khi đáp ứng các điều kiện luật định).

2. Điều kiện bắt buộc để con trên 18 tuổi được nhận cấp dưỡng

Đối với con đã thành niên (từ đủ 18 tuổi trở lên), để phát sinh quyền yêu cầu cha/mẹ cấp dưỡng, bắt buộc phải thỏa mãn đồng thời hai nhóm điều kiện sau:

2.1 Điều kiện 1: Tình trạng năng lực và khả năng lao động

Con phải thuộc một trong hai trường hợp: Bị mất năng lực hành vi dân sự; hoặc Không có khả năng lao động. Cụ thể:

- Con bị mất năng lực hành vi dân sự: Là người bị bệnh tâm thần hoặc mắc bệnh khác mà không thể nhận thức, làm chủ được hành vi, đã có quyết định tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự của Tòa án.

- Con không có khả năng lao động: Là người bị khuyết tật nặng, khuyết tật đặc biệt nặng, hoặc mắc bệnh hiểm nghèo mãn tính khiến bản thân không thể tham gia lao động tạo ra thu nhập.

2.2  Điều kiện 2: Tình trạng tài sản và khả năng tự nuôi sống

Song song với điều kiện không có khả năng lao động, con trên 18 tuổi phải không có tài sản để tự nuôi mình. Nếu con trên 18 tuổi dù bị tàn tật hay mất khả năng lao động nhưng lại sở hữu tài sản riêng (được thừa kế, tặng cho, có tiền tiết kiệm...) và lợi tức từ tài sản đó đủ để trang trải chi phí cuộc sống tối thiểu, thì cha mẹ cũng không bắt buộc phải cấp dưỡng.

2.3  Vấn đề pháp lý quan trọng: Con trên 18 tuổi đang học Đại học/Cao đẳng có được cấp dưỡng?

Đây là vướng mắc phổ biến nhất trong thực tế. Nhiều người cho rằng khi con học Đại học, chưa làm ra tiền thì cha mẹ vẫn phải có nghĩa vụ cấp dưỡng. Tuy nhiên, xét về mặt pháp lý: Sinh viên Đại học/Cao đẳng từ đủ 18 tuổi trở lên, nếu hoàn toàn khỏe mạnh, có đầy đủ năng lực hành vi dân sự thì về mặt luật pháp được xem là người có khả năng lao động. Do đó, Tòa án sẽ không bắt buộc cha/mẹ phải thực hiện nghĩa vụ cấp dưỡng pháp lý cho con học đại học nếu cha/mẹ không tự nguyện. Việc chu cấp cho con đi học lúc này thuộc về trách nhiệm đạo đức, tình cảm gia đình hoặc thỏa thuận tự nguyện giữa các bên, chứ không phải nghĩa vụ pháp lý cưỡng chế.

3. Ví dụ dẫn chứng 

Ví dụ 1: Trường hợp bắt buộc cấp dưỡng cho con trên 18 tuổi

Anh A và chị B ly hôn khi con trai là C được 10 tuổi. Tòa án tuyên chị B trực tiếp nuôi C, anh A cấp dưỡng hàng tháng. Đến năm C 18 tuổi, C gặp tai nạn giao thông nghiêm trọng dẫn đến liệt toàn thân, mất 85% sức lao động và phải nằm một chỗ, không có tài sản riêng. Trường hợp này, dù C đã 18 tuổi nhưng rơi vào tình trạng 'không có khả năng lao động' và 'không có tài sản tự nuôi mình'. Do đó, chị B có quyền yêu cầu anh A tiếp tục thực hiện nghĩa vụ cấp dưỡng cho C.

Ví dụ 2: Trường hợp không bắt buộc cấp dưỡng pháp lý

Ông D và bà Y ly hôn. Con gái N vừa tròn 18 tuổi và thi đỗ vào một trường Đại học tại Huế. N yêu cầu ông D phải cấp dưỡng mỗi tháng 5 triệu đồng để nộp học phí và sinh hoạt phí cho đến khi tốt nghiệp. Ông D từ chối vì điều kiện kinh tế khó khăn. Khi N khởi kiện ra Tòa, Tòa án sẽ bác yêu cầu của N. Lý do: N đã đủ 18 tuổi, hoàn toàn khỏe mạnh, có khả năng lao động (có thể làm thêm hoặc tạm dừng học để làm việc) nên không đáp ứng điều kiện theo Điều 110 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014.

4. Mức cấp dưỡng, phương thức thực hiện và tranh chấp thường gặp

4.1 Mức cấp dưỡng:

Theo Điều 116 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014, mức cấp dưỡng do các bên thỏa thuận dựa trên thu nhập, khả năng thực tế của người có nghĩa vụ cấp dưỡng và nhu cầu thiết yếu của người được cấp dưỡng. Nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết. Mức cấp dưỡng có thể thay đổi khi có lý do chính đáng.

4.2 Phương thức cấp dưỡng:

Theo Điều 117 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014, Việc cấp dưỡng có thể được thực hiện định kỳ hằng tháng, hằng quý, nữa năm, hằng năm hoặc một lần. Các bên có thể thỏa thuận thay đổi phương thức cấp dưỡng, tạm ngừng cấp dưỡng trong trường hợp người có nghĩa vụ cấp dưỡng lâm vào tình trạng khó khăn về kinh tế mà không có khả năng thực hiện nghĩa vụ cấp dưỡng.

4.3 Các tranh chấp thực tế thường gặp

Trong thực tiễn giải quyết tranh chấp hôn nhân gia đình, vấn đề cấp dưỡng con trên 18 tuổi thường nảy sinh các dạng mâu thuẫn chính:

- Tranh chấp về khả năng lao động: Bên nuôi dưỡng cho rằng con bị bệnh kinh niên không thể làm việc, trong khi bên cấp dưỡng cho rằng con giả bệnh hoặc vẫn đủ sức khỏe làm các công việc nhẹ.

- Yêu cầu cấp dưỡng học phí Đại học: Người mẹ/bố nuôi con khởi kiện đòi bên kia trả một nửa chi phí học đại học cho con. Đối với dạng tranh chấp này, Tòa án nhất quán lập trường bác đơn nếu không có thỏa thuận tự nguyện từ trước.

5. Kết luận và khuyến nghị pháp lý

Tóm lại, câu trả lời cho câu hỏi “Con trên 18 tuổi có còn được cấp dưỡng hay không?” là , nhưng chỉ trong các trường hợp đặc biệt. Mốc 18 tuổi đánh dấu sự trưởng thành về mặt pháp lý, chấm dứt nghĩa vụ cấp dưỡng mặc định của cha mẹ. Nghĩa vụ này chỉ tiếp tục duy trì nếu con rơi vào tình trạng mất năng lực hành vi dân sự, không có khả năng lao động và đồng thời không có tài sản tự nuôi bản thân.

Khuyến nghị:

1. Đối với cha mẹ: Nên xây dựng tinh thần tự nguyện, hỗ trợ con cái trong giai đoạn học nghề, đại học dựa trên tình yêu thương và điều kiện kinh tế thực tế, thay vì coi đó là nghĩa vụ bị cưỡng chế.
 2. Đối với người con được cấp dưỡng ( hoặc bên đại diện): Khi phát sinh tranh chấp cấp dưỡng cho con trên 18 tuổi, cần chuẩn bị đầy đủ hồ sơ chứng minh y tế (Giám định y khoa, Chứng nhận khuyết tật) và bằng chứng về tình trạng tài sản trước khi yêu cầu Tòa án giải quyết.

 

Nội dung bài viết này mang tính chất tham khảo chung về các quy định pháp luật. DB Legal không chịu trách nhiệm đối với bất kỳ việc sử dụng hoặc áp dụng thông tin này cho mục đích kinh doanh. Để được tư vấn chuyên sâu cho từng trường hợp cụ thể, vui lòng liên hệ chúng tôi.

Để biết thêm thông tin chi tiết:

 

Liên hệ

Địa chỉ 1: Tầng 3, Tòa nhà Indochina Riverside Tower, 74 Bạch Đằng, Phường Hải Châu, Thành phố Đà Nẵng, Việt Nam

Địa chỉ 2: 28 Thanh Lương 20, Phường Hòa Xuân, Thành Phố Đà Nẵng, Việt Nam

Hotline 1: (+84) 357 466 579

Hotline 2: (+84) 985 271 242

Điện thoại: (+84) 236.366.4674

Email: contact@dblegal.vn

zalo
whatsapp